“A versenynek köszönhetően két gyakornoki állást is elnyertem”

Deák Liza évekig csak figyelte a The New Lawyer Challenge kiírásait, míg végül 2025-ben nemcsak jelentkezett, hanem meg is nyerte a Baker McKenzie versenyét. Interjúnkból kiderül, mit tanult magáról a feladatok során, mi volt számára a legnagyobb kihívás, és miért érzi úgy, hogy a verseny valódi fordulópontot jelentett a karrierjében.

“A versenynek köszönhetően sokkal magabiztosabban veszem a szakmai kihívásokat”

Héring Péter számára a The New Lawyer Challenge 2025 nemcsak egy verseny volt, hanem valódi szakmai próbatétel is. Harmadik helyezettként szerzett tapasztalatairól, a döntő izgalmairól és arról mesél, miért éri meg kilépni az egyetem falai közül és kipróbálni magad egy nemzetközi ügyvédi iroda által szervezett megmérettetésen.

“A verseny egy olyan színtér, ahol a jog kilép az elmélet statikus világából, és...

Mit adhat egy jogi verseny azon túl, hogy próbára teszi a tudást? Molnár Dávid, a The New Lawyer Challenge 2025 második helyezettje válaszol erre az interjúban: beszél a verseny atmoszférájáról, a döntő tapasztalatáról és arról, hogyan válik a jog élő, személyes élménnyé a megmérettetés során.

„Meg kell tanulni táncolni az MI-vel” – Interjú Dr. Madarassy Tamással

Zenésznek készült, végül jogász lett, ma pedig már az IT és a jog határterületén mozogva formálja saját irodája működését. Dr. Madarassy Tamás nemcsak beszél a mesterséges intelligenciáról, hanem napi szinten alkalmazza is azt: a rutinfeladatok automatizálásától kezdve a komplex peres iratok előkészítéséig. Interjúnkban részletesen mesél arról, hogyan vált az MI kezdeti játékaiból professzionális munkaeszköz, miért tartja azt a jogászok „0–24-es ügyvédjelöltjének”, és miért gondolja úgy, hogy a technológiai váltás nem elveszi, hanem magasabb szintre emeli a jogi munkát.

„Nálunk nincsenek könnyű napok, és nincsenek tartalékjátékosok sem.” – interjú Dózsa Dániellel és Pataki...

Mit jelent ma a régióban egy nemzetközi peres boutique irodát vezetni? Dózsa Dániel és Pataki Petra szerint leginkább azt, hogy nincs B-csapat: mindenki a frontvonalban dolgozik. A Queritius budapesti partnereivel készült interjúnkból kiderül, hogyan kovácsolnak előnyt a különböző karaktereikből, és miként egyeztethető össze a kőkemény szakmaiság azzal a közvetlen stílussal, ami miatt az ügyfelek nemcsak a tudásuk, hanem a személyiségük miatt is választják őket.

„Eljött az ideje annak, hogy ne csak tantárgyak formájában jelenjen meg a technológia és...

Hogyan fér meg egymás mellett a jog és a technológia az egyetemi oktatásban? Erről beszélgettünk Dr. Aczél-Partos Adrienn-nel, a Pázmány Péter Katolikus Egyetem Jogi...

Közösség, szakmaiság, mentorálás – az Arsboni Gyakornoki Program Lebedi Réka szemével

Lebedi Rékával arról beszélgettünk, hogyan találta meg hivatását, mi adja a mindennapi motivációját, és miért tartja különleges értéknek az Arsboni programot a fiatal jogászok életében.

„Six minutes into the future” – Látjuk, hogy merre tart a világ és...

Egy vállalkozás elindítása sok szempontból olyan, mint egy hosszútávfutás: nem elég egyszer átszakítani a célszalagot, a valódi sikerhez folyamatosan újabb és újabb kihívásokat kell...